Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koziegłowach

ogłasza nabór kandydatów na wolne z dniem 1 stycznia 2022 roku stanowisko urzędnicze

Główny Księgowy
w Gminno- Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Koziegłowach

Plac Moniuszki 20, 42-350 Koziegłowy

I. Nazwa i adres jednostki:  Gminno-Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Koziegłowach,
Plac Moniuszki 20, 42-350 Koziegłowy

II. Określenie stanowiska: Główny Księgowy
- wymiar czasu pracy: 1 etat

III. Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych;

2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

4. nieposzlakowana opinia;

5. brak prawomocnego skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, w szczególności za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za umyślne przestępstwo skarbowe;

6. spełnienie jednego z poniższych warunków:

   1. ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów  zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości,

   2. posiadanie wpisu do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,

   3. posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydanego na podstawie odrębnych przepisów.

7. co najmniej 3 – letni staż pracy o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku;

8. brak skazania w zakresie pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17.12.2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.

IV. Wymagania dodatkowe:

1. preferowane doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego,

2. posiadanie doświadczenia w zakresie prowadzenia gospodarki finansowej i księgowości w jednostkach organizacyjnych sektora finansów publicznych, w tym doświadczenia na stanowisku głównego księgowego jednostki budżetowej lub zakładu budżetowego lub pracownika działu księgowo-finansowego jednostki pomocy społecznej;

3. posiadanie znajomości przepisów z zakresu:

   1. ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego,

   2.  ustawy o pracownikach samorządowych z aktami wykonawczymi do tej ustawy,

   3. ustawy o finansach publicznych wraz z aktami wykonawczymi do tej ustawy,

   4.  ordynacji podatkowej,

   5.  rachunkowości i sprawozdawczości budżetowej,

   6. podatku dochodowego od osób fizycznych,

   7. ubezpieczeń społecznych,

   8. pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych, świadczeń z funduszu alimentacyjnego, pieczy zastępczej, świadczenia wychowawczego.

4. posiadanie umiejętności sporządzania sprawozdań i analiz;

5. umiejętność sprawnej obsługi komputera, w tym posiadanie umiejętności biegłego posługiwania się narzędziami informatycznymi: środowisko Windows, pakiet Office, Płatnik, SJO Bestia;

6. posiadanie umiejętności w zakresie zasad rozliczania dotacji z budżetu państwa na  zadania własne i zlecone oraz sporządzania sprawozdań rzeczowo-finansowych z realizowanych zadań,

7. posiadanie umiejętności w zakresie rozliczania środków pozyskanych w ramach projektów realizowanych ze środków Unii Europejskiej.

8. posiadanie umiejętności zarządzania zespołem,

9. znajomość obsługi programów komputerowych w tym do prowadzenia księgowości komputerowej (PROGMAN – FINANSE, KADRY, PŁACE ,ZLECONE, ROZRACHUNKI, WYPOSAŻENIE);

10. samodzielność i kreatywność, odporność na stres;

11. umiejętność skutecznego komunikowania się;

12. wysoka kultura osobista.

V. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. prowadzenie ksiąg rachunkowych jednostki;

2. opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych wydawanych przez dyrektora jednostki, dotyczących prowadzenia rachunkowości;

3. organizowanie i nadzorowanie przebiegu prac związanych z inwentaryzacją mienia jednostki;

4. dokonywanie wyceny aktywów i pasywów oraz ustalenie wyniku finansowego jednostki;

5. sporządzanie sprawozdań zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie sprawozdawczości budżetowej i w zakresie operacji finansowych;

6. czuwanie nad prawidłowym i terminowym obiegiem dokumentów księgowych;

7. gromadzenie i przechowywanie dokumentacji księgowej;

8. opracowywanie projektu planu finansowego jednostki i jego zmian zgodnie z procedurą obowiązującą w jednostce;

9. dokonywanie analizy wykonania planu finansowego jednostki;

10. czuwanie nad prawidłowością umów zawieranych przez jednostkę pod względem finansowym;

11. zapewnienie prawidłowego i terminowego pobierania należności z tytułu dochodów budżetowych;

12. prowadzenie rozliczeń z kontrahentami z tytułu zawartych umów;

13. obsługa finansowa Warsztatu Terapii Zajęciowej;

14. kierowanie Działem Księgowo – Finansowym.

VI. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1. miejsce pracy: w siedzibie Gminno-Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koziegłowach w budynku przy Placu Moniuszki 20 w Koziegłowach, zlokalizowane na kondygnacjach wyższych niż parter; bezpieczne warunki pracy;

2. praca biurowa na 1 etat  w podstawowym systemie czasu pracy;

3. czas pracy Głównego Księgowego w lokalu jednostki minimum 40 godzin tygodniowo;

4. stanowisko pracy: stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze oraz przemieszczaniem się w budynku i na zewnątrz. Pomieszczenia zlokalizowane na parterze i I piętrze. Budynek z pełnym dostępem dla osób niepełnosprawnych na poziom parteru. Ciągi komunikacyjne na parterze i I piętrze w budynku. Toalety dostępne na  parterze oraz I piętrze;

5. stanowisko pracy: wyposażone w komputer oraz inne urządzenia biurowe (drukarka, kserokopiarka, telefon, niszczarka do dokumentów). Na stanowisku nie występują czynniki szkodliwe. Do uciążliwych czynników występujących na stanowisku należą: wymuszona pozycja ciała, obciążenie układu mięśniowo-szkieletowego, obciążenie wzroku, presja czasu;

6. zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym w jednostkach o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2019 roku poz. 1282) umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy. W czasie trwania tej umowy organizuje się dla pracownika służbę przygotowawczą, trwającą nie dłużej niż 3 miesiące i kończącą się egzaminem. Pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika;

7. wynagrodzenie wypłacane miesięcznie.

VII. Wymagane dokumenty:

1. CV;

2. list motywacyjny;

3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;

4. kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie;

5. kserokopia dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe;

6. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku Głównego Księgowego (kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zostanie skierowany na badania wstępne);

7. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

8. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz nie był ścigany z oskarżenia publicznego, w szczególności za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;

9. oświadczenie kandydata, że nie był skazany w zakresie pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17.12.2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych;

10. podpisana klauzula informacyjna w sprawie przetwarzania danych osobowych.

Wymagane dokumenty konkursowe należy składać osobiście lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu do Ośrodka) w zamkniętych kopertach do Gminno-Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koziegłowach, Plac Moniuszki 20, 42-350 Koziegłowy, z dopiskiem: „Nabór na stanowisko Główny Księgowy”, w terminie do dnia 01.12.2021 do godziny 12.00.

Dokumenty, które wpłyną do Ośrodka po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.

VIII. Dodatkowe informacje:

1. informacja wynikająca z art. 13 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych - w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gminno-Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Koziegłowach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł powyżej 6%;

2. brak podpisu na CV, oświadczeniach będzie uznany za brak spełnienia wymagań formalnych;

3. kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności;

4. kserokopie wszystkich dokumentów składanych w ramach naboru, powinny zostać potwierdzone własnoręcznie przez kandydatów za zgodność z oryginałem. Nie podpisanie dokumentów spowoduje odrzucenie oferty i utratę szansy na przejście do kolejnego etapu konkursu;

5. informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacyjnym – załączona Klauzula informacyjna

Kandydaci spełniający wymagania zawarte w ogłoszeniu o naborze zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu prowadzenia postępowania konkursowego.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Ośrodka Pomocy Społecznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Gminno-Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koziegłowach, Plac Moniuszki 20, 42-350 Koziegłowy.

Ogłaszający nabór zastrzega możliwość nie rozstrzygnięcia naboru bez podania przyczyny.

Dodatkowych informacji w zakresie naboru udziela Dyrektor Gminno-Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koziegłowach.

Tel. 22 524 99 90

Agnieszka Kłys

Dyrektor Gminno-Miejskiego Ośrodka

Pomocy Społecznej w Koziegłowach